一、企業基本信息
(一)公(gong)司簡介
湖南中化(hua)地產有(you)限公司(si)(si)系中國化(hua)學工程第四建設有(you)限公司(si)(si)下屬(shu)全資子公司(si)(si)，為參與岳陽市舊城、棚(peng)戶區改造項(xiang)目，經請(qing)示中國化(hua)學工程股份有(you)限公司(si)(si)于2012年8月成立。現有職工14人，注冊資金1億元，具有房地產開發企業二級資質。公司成立后，先后參與了四化建公司地段北片區棚戶區改造項目、四化新城住宅項目、岳陽市政府家屬區舊改二期和成大廈項目、四化建公司地段南區改造項目的開發建設。
（二）公司領導
姓 名 | 職(zhi) 務 |
王國(guo)蘋 | 黨(dang)支(zhi)部(bu)書記、經理 |
萬建光 | 黨(dang)支部副書記 |
盛正武 | 副(fu)經(jing)理 |
陳(chen)桂麗 | 財務總(zong)監(jian) |
（三）發展戰略(lve)
公(gong)司(si)以房地(di)產(chan)開發、房屋租賃為主營業務，創造良好的經濟(ji)效益(yi)和社會效益(yi)。
（四(si)）工商注冊
統一社會信(xin)用代碼：975606Q
企業名稱：湖南(nan)中化地(di)產有限(xian)公司
類型：有(you)限責任公司（非自然人投資(zi)或控股(gu)的法(fa)人獨資(zi)）
法(fa)定代表人：王國蘋
注冊資本：壹億元整(zheng)
成立日期：2012年8月17日
營業期限：長期
住所：岳(yue)陽市岳(yue)陽樓區(qu)四(si)化建社區(qu)樟樹巷46號四化建棚戶區改造1棟108號
經(jing)營(ying)范圍(wei)：房(fang)地產開(kai)發(fa)經(jing)營(ying)，房(fang)屋租賃。（依法(fa)須(xu)經(jing)批(pi)準(zhun)的項目，經(jing)相關部門批(pi)準(zhun)后(hou)方可開(kai)展(zhan)經(jing)營(ying)活動(dong)）
（五）企業(ye)資質
房地產開發企業二級資質
（六）主(zhu)營業務(wu)
房地產(chan)開發經營(ying)
（八）業務分(fen)布
岳陽市
（九）工(gong)程業績
公司先后參與了(le)四化(hua)新(xin)城住(zhu)宅(zhai)項(xiang)目(mu)、四化(hua)建公司地(di)段棚戶（舊城）區(qu)改(gai)造一(yi)期產權調換房建設(she)項(xiang)目(mu)（即(ji)板橋(qiao)幸福小區(qu)）、岳陽市政府家屬區(qu)舊改(gai)二期和成(cheng)(cheng)大廈項(xiang)目(mu)的開(kai)發(fa)建設(she)。目(mu)前，四化(hua)建公司地(di)段南區(qu)改(gai)造項(xiang)目(mu)已(yi)完成(cheng)(cheng)征拆工作，正(zheng)在實(shi)施開(kai)發(fa)建設(she)。
（十）企業(ye)榮(rong)譽(yu)
2018年12月，公司被(bei)評(ping)為“岳陽樓(lou)區2017年度(du)房地產(chan)業統計(ji)工作先(xian)進單位”；
2019年1月，公司(si)被評(ping)為“2018年度(du)岳(yue)陽市房地產行業先進單位”。
二(er)、人力資源
（一）人才戰略(lve)
堅(jian)持(chi)以人為(wei)本(ben)的理念(nian)，實施“人才強企”戰略，制定更具競爭力的人才政策，吸引、留住各類優秀人才；建設一支精簡高效，知識化、專業化、年輕化和職業化程度較高，總數控制在30人左右的管理隊伍；打造一支專業配套完整、綜合素質較高、能滿足公司發展需要的項目團隊；建立完善員工培訓機制，建立員工個人職業生涯規劃、進一步完善專業人員成長的雙通道，讓人才隊伍基礎穩固、后備充足、充滿活力，使企業保持勃勃生機。
（二）人才隊伍
公(gong)司現有員工14人，其中教授級高(gao)級職稱1人，高級職稱1人，中級職稱3人。
三、聯系方式
辦公地址：湖南省岳陽(yang)經濟技術開發區岳陽(yang)大道東279號四化大廈
電話：
郵編：414000
